Betriebliche Gesundheitsförderung

DSCI0658 bearbeitet

Gesunde Mitarbeiter

Sind das wertvollste Kapital Ihres Unternehmens. Leider zeigen aktuelle Studien, dass Stress und psychische Erkrankungen für 50-60% der Krankheitsausfälle im Berufsleben verantwortlich sind. Tendenz steigend. Dauerstress ist ein gewaltiger Risikofaktor nicht nur für das Herz-Kreislaufsystem. Neue Studien zeigen, dass Psyche und Immunsystem in direkter Verbindung stehen, so begünstigt länger anhaltender Stress Erkrankungen des Organsystems, Hormonentgleisungen und Autoimmunerkrankungen. (vgl.FAZ 23.06.2014 Abt.:Wissen "Stress geht ins Mark",J.Müller-Jung) Die WHO prognostiziert bis 2020 werden nach Herz-Kreislauf-Erkrankungen seelische Störungen die zweithäufigste Erkrankung sein.

Tage der Achtsamkeit
 jeweils von 9.00 Uhr bis 17.00 Uhr für Firmen und Teams

http://musiktherapie-darmstadt.de/firmenkunden/kleingruppen-und-teams/achtsamkeitsbasierte-stressbewaeltigung.html

Betriebliches Gesundheitsmanagement stellt eine wichtige Investition in Ihren zukünftigen Unternehmenserfolg dar. Gesunde und zufriedenere Mitarbeiter führen zu erhöhter Identifikation mit der Arbeit, mehr Produktivität und weniger krankheitsbedingten Ausfällen.

Das Wohlbefinden und die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter steigert deren Engagement und führt zu einem guten Betriebsklima.